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詞條說明
董玉川老師12月4號(hào)為正大集團(tuán)講授《團(tuán)隊(duì)凝聚力與高效執(zhí)行》**結(jié)束
郭寶健老師11月12-14日給河南擔(dān)保集團(tuán)講授《TTT——內(nèi)訓(xùn)師綜合技能提升》課程圓滿結(jié)束
瀚林師苑經(jīng)紀(jì)線上公益課程之《疫情下的團(tuán)隊(duì)效率提升與應(yīng)對(duì)策略》
瀚林師苑經(jīng)紀(jì)公益線上課程day16抗擊疫情,為愛發(fā)聲!瀚林師苑經(jīng)紀(jì)公益課程賦能學(xué)習(xí)計(jì)劃!把停課不停學(xué)進(jìn)行到底,讓疫情下有課可聽,有行動(dòng)可指引!為愛發(fā)聲,停課 不停學(xué)行動(dòng)起來(lái)!2月19日? ??《疫情下的團(tuán)隊(duì)效率提升與應(yīng)對(duì)策略》疫情下企業(yè)如何解決團(tuán)隊(duì)效率問題?疫情下企業(yè)該如何解決項(xiàng)目協(xié)作問題?分享嘉賓:14:00-15:00《從火神山案例解析項(xiàng)目協(xié)作中的障礙與效率提升》肖振峰老
梯度計(jì)劃之企業(yè)管理人才系統(tǒng)復(fù)制方案
梯度計(jì)劃之企業(yè)管理人才系統(tǒng)復(fù)制方案 一、企業(yè)人才的現(xiàn)狀 企業(yè)發(fā)展到今天,已經(jīng)進(jìn)入到**競(jìng)爭(zhēng)化的時(shí)代。很多的企業(yè)決策者也已經(jīng)認(rèn)識(shí)到——人才,是企業(yè)較重要的**競(jìng)爭(zhēng)力。人才管理和人才培養(yǎng)的重要性也變的日益重要,可以這樣說:管理不好人才,你的企業(yè)將在今天垮掉;培養(yǎng)不好人才,你的企業(yè)將在明天垮掉。但能同時(shí)把這兩件事情做好的企業(yè)并不多。究其原因,大致有以下四點(diǎn): 如何解決以上四個(gè)問題,幫組企業(yè)快速有效的輔
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聯(lián)系人: 陳經(jīng)理
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