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【SLCP驗(yàn)證】SLCP驗(yàn)廠評定程序流程
SLCP驗(yàn)廠評定程序流程第一步:數(shù)據(jù)采集廠家開展自我評定(SA)或協(xié)同評定(JA)。在自我評定期內(nèi),廠家管理人員必須通過Excel或一切一個經(jīng)認(rèn)同的托管平臺的在線系統(tǒng)填好信息。在協(xié)同評定的狀況下,廠家會獲得外界咨詢顧問,如來源于**品牌的適用。參加協(xié)同評定的咨詢顧問能夠是認(rèn)證員,但不可以是自此即將認(rèn)證該評定信息的認(rèn)證員。第二步:信息認(rèn)證信息由SLCP驗(yàn)廠準(zhǔn)許的認(rèn)證員開展認(rèn)證。能夠是單獨(dú)的第二方(如
Disney驗(yàn)廠又叫工廠審核,俗稱查廠,簡單地理解就是檢查工廠。即按照一定的標(biāo)準(zhǔn)對工廠進(jìn)行審核或評估。Disney驗(yàn)廠標(biāo)準(zhǔn)要求具體如下:1.童工:工廠不可雇用童工,未成年員工不得從事強(qiáng)體力勞動及其他可能造成其身體傷害的崗位,不得上夜班。2.符合法律法規(guī)的要求:供貨商工廠較低限度應(yīng)遵守所處國家的勞動法以及環(huán)境保護(hù)的相關(guān)法規(guī)。3.強(qiáng)迫勞工:客戶嚴(yán)禁工廠雇傭強(qiáng)迫勞工,具體包括強(qiáng)迫工人加班,使用勞役工、監(jiān)
什么是企業(yè)SA8000認(rèn)證?它有什么意義?
SA8000即“社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)”,是Social Accountability 8000的英文簡稱,是全世界**個職業(yè)道德**性標(biāo)準(zhǔn)。其服務(wù)宗旨是保證經(jīng)銷商所提供的商品,皆合乎社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定。SA8000標(biāo)準(zhǔn)適用**,一切領(lǐng)域,不一樣經(jīng)營規(guī)模的企業(yè)。其根據(jù)與ISO9000質(zhì)量認(rèn)證體系及ISO14000質(zhì)量管理體系一樣,皆為一套可被第三方認(rèn)證組織審批之**性標(biāo)準(zhǔn)。1997年,建在英國的社會責(zé)任
五大方面的要求。GRS驗(yàn)廠重點(diǎn)有五大部分:(社會責(zé)任)(環(huán)境)(化學(xué)品)(現(xiàn)場)(文件)**部分:GRS社會責(zé)任簡要的五大重點(diǎn)1:審核員審核看工資工時只是看較近半年(半真實(shí)、但不能**較低要求)2:培訓(xùn),設(shè)備(GRS培訓(xùn)、GRS設(shè)備**)3:消防安全(消防栓、*、竣工驗(yàn)收、消防驗(yàn)收、消防演習(xí)、警鈴等)、水質(zhì)報告、急救員安全證書4:環(huán)境手冊、程序文件5:產(chǎn)品的原材料、必須通過CU做認(rèn)證*二部分:
公司名: 通贏科技(浙江)有限公司
聯(lián)系人: 李經(jīng)理
電 話: 4008013358
手 機(jī): 18668236987
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