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詞條說明
中山國家注冊ISO外審員哪里有培訓(xùn)機構(gòu)?通過率高
我機構(gòu)優(yōu)勢 ¤我們的優(yōu)勢: 1. 效果**:系統(tǒng)學(xué)習(xí)、在線考試、實戰(zhàn)名家**您的收益 2. 師資*:省考試中心閱卷老師親歷授課+實戰(zhàn)人力資源* 3. **悠久:從 2003 年開始**9 年認(rèn)證培訓(xùn)經(jīng)驗,師資成熟,服務(wù)**; 4. 培訓(xùn)學(xué)員涵蓋中山、珠海、江門、順德、廣州等各機關(guān)單位、事業(yè)單位、大中型企業(yè)管理人員逾5000人次。有的已經(jīng)走上了**崗位,或企業(yè)老總,其現(xiàn)有薪酬待遇在其業(yè)內(nèi)良好。 ¤
綜合介紹 1、什么是人力資源管理師考試? 人力資源管理師是地區(qū)勞動和社會**部推出的職業(yè)資格之一,是由地區(qū)勞動部統(tǒng)一組織考試,全國統(tǒng)考一年兩次,分別為每年五月份和十一月份,考試合格后由地區(qū)勞動和社會**部頒發(fā)人力資源管理師(地區(qū)職業(yè)資格二級)職業(yè)資格證書。據(jù)地區(qū)勞動和社會**部關(guān)于實施《企業(yè)人力資源管理人員地區(qū)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及勞社廳發(fā)[2001]3 號文的通知精神,規(guī)定今后企業(yè)人力資源人員**
9、成績有效期? 如果很不幸,其中有一科未考過,其成績可保留一年有效期,只有一次補考機會,例如:您在2012年5月考試有一科未過,您可以選擇在2012年11月補考,或者較晚在2012年5月**參加考試,否則成績作廢,如果您選擇了2012年11月補考,但仍然沒過,那么2012年5月成績也無效,需要重新考全部科目。 11、合格標(biāo)準(zhǔn)? 考試卷面分值 100 分,60 分為及格。二級資格另外還需參加論文綜
公司名: 中山華普企業(yè)管理咨詢有限公司
聯(lián)系人: 賴道芬
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