如何走好職場路

時間：2020-01-05

作者：河間市億豪門業(yè)有限公司

詞條
詞條說明
低調找工作雇主認可度高
在**新聞中心舉行的招聘會上，**貿易**的應屆畢業(yè)生小A正在應聘某外貿公司“經理助理”一職。她英語口語流利，大學期間參加過多項社會活動，表現(xiàn)出一股生機勃勃、自信滿滿的勁頭。經過數個回合的問答，小A干練的氣質讓面試官頗為滿意。接著面試官問小A2年內的職業(yè)規(guī)劃和薪酬期望。她思索片刻后表示，自己雖是職場新人，然而有很強的學習能力，希望通過努力，2年內進入管理層；至于薪酬，則希望能盡快達到年薪10萬元
新人求職：表現(xiàn)不*于職業(yè)化
? 人事經理面前，大學畢業(yè)生們越來越“職業(yè)化”，面對考官，他們開始在言談舉止上“包裝”自己，仿佛每一個都是面試高手、久經沙場。然而，在準備面試時，真的需要把自己演練成“職場老手”嗎？ ??? 言談舉止反映內在人才咨詢*李健對記者說，從心理學的角度來看，一個人的言談舉止反映的是他(她)的內在修養(yǎng)，比如，一個人的個性、**取向、氣質、所學**……不同類型的人
別把溝通當難事
初入職場別把溝通當難事 ? *就90后職場新丁普遍存在的問題分析指出，加強溝通是一種自信的表現(xiàn)。學會溝通，職場生涯將較為順暢。而一旦遇到溝通不暢的情況，職場新人也不要有畏難甚至回避的情緒，多從自己身上找問題，可能會讓你的再次溝通變得簡單、有效。問題一：自信心不夠日語**的小李進入一家大型日資企業(yè)的文秘崗位進行實習。因為企業(yè)文件中許多**的詞匯是在學校沒有學習過的，內向的小李擔心實
職場應剔除哪些個人弱點？
職場內努力發(fā)揮個人能力是在所難免,不過,就算你有天大的本領,不與人打交道,又怎么可能發(fā)揮團隊潛能呢?把一些不良的個人弱點剔除，有助發(fā)展較好的工作前景。 ? ????你的職業(yè)生涯可能跟運動、藝術毫不相干，所以管理這些你沒有的天賦，對你的職業(yè)沒有任何意義。因此，明智的控制策略，就是管理妨礙你發(fā)揮職業(yè)天賦的那些弱點。 ??