詞條
詞條說(shuō)明
企業(yè)綜合繳稅達(dá)47%,稅負(fù)太重怎么合理合法緩解企業(yè)困境?
身為企業(yè)老板,都要繳付多少稅呢? 只計(jì)算增值稅、企業(yè)所得稅和個(gè)人所得稅,就達(dá)到47.8%! 稅負(fù)達(dá)到47.8%,企業(yè)生存艱難,合理合法節(jié)稅省出來(lái)的才算是真利潤(rùn) 我們簡(jiǎn)單算一下: **,企業(yè)要交增值稅。 通俗化理解,增值稅便是企業(yè)增值部分應(yīng)交的稅。普通企業(yè)是13%,服務(wù)型企業(yè)是6%,除此之外也有9%的稅率。 繳完增值稅,再扣去公司員工的薪水等開支(我們?yōu)榱朔奖阌?jì)算,把所有這些開支完全忽略掉),便是利
品譽(yù)財(cái)稅-股權(quán)轉(zhuǎn)讓應(yīng)該如何繳納企業(yè)所得稅,在什么時(shí)間地點(diǎn)繳納
很多人想要咨詢中小企業(yè)股權(quán)轉(zhuǎn)讓應(yīng)該如何進(jìn)行企業(yè)所得稅的繳納,關(guān)于所有權(quán)轉(zhuǎn)讓的企業(yè)所得稅待遇的總結(jié),根據(jù)國(guó)稅書《2010》79號(hào)的規(guī)定: 企業(yè)轉(zhuǎn)讓股權(quán)收益,應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)讓合同起效、且進(jìn)行股東變更辦理手續(xù)時(shí),確定收益的保持。出讓股份收益扣減為獲得該股份所產(chǎn)生的成本費(fèi)后,為公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓個(gè)人所得。企業(yè)取得財(cái)產(chǎn)(包括各種資產(chǎn)、股票、債權(quán)等)的轉(zhuǎn)讓收入,無(wú)論是否以貨幣形式、非貨幣形式表現(xiàn),除另有規(guī)定外,都必須在一次
企業(yè)合理節(jié)稅的方法有哪些?應(yīng)該怎么做
伴隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展、法律法規(guī)制度的健全,當(dāng)今公司也慢慢開始逐步實(shí)施及不斷完善稅務(wù)籌劃工作?,F(xiàn)階段公司所處的社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境也為公司做好稅務(wù)籌劃給予了可能。納稅當(dāng)做當(dāng)今企業(yè)財(cái)務(wù)管理的重要經(jīng)濟(jì)環(huán)境要素和當(dāng)今企業(yè)財(cái)務(wù)決策的變量,對(duì)不斷完善公司財(cái)務(wù)管理制度、實(shí)現(xiàn)公司財(cái)務(wù)管理目標(biāo)致關(guān)重要。所以,現(xiàn)從納稅對(duì)企業(yè)價(jià)值的影響出發(fā),談一談怎樣實(shí)施企業(yè)財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)———公司稅務(wù)籌劃。 1使用折舊方法做好稅務(wù)籌劃 折
淺析合理節(jié)稅的九種方法-品譽(yù)財(cái)稅
大家都知道,收入越高,個(gè)人所得稅交的就高。雖說(shuō)如今個(gè)人所得稅的起征點(diǎn)早就上調(diào)至5000元,可是針對(duì)高收入人群來(lái)說(shuō),個(gè)人如何合理安全節(jié)稅仍是迫切需要處理的難題。今天品譽(yù)講財(cái)稅就給各位講下合理節(jié)稅的9種常用方式 。 1使用年終獎(jiǎng)合理節(jié)稅 稅法規(guī)定,實(shí)施年薪制和績(jī)效工資的企業(yè),個(gè)人的年終兌現(xiàn)的年薪和績(jī)效工資按一般納稅人獲得的全年一次性地獎(jiǎng)金,直接作為一個(gè)月薪、薪金得到計(jì)算納稅。 但雇員獲得除全年一次性地
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