詞條
詞條說明
現(xiàn)如今越來越多的工廠招工信息出現(xiàn)在各大招工平臺(tái),整個(gè)行業(yè)進(jìn)入一個(gè)招工熱潮,但是隨著一段時(shí)間過去,小編發(fā)現(xiàn),有許多工廠在抱怨招不到人的同時(shí),還有許多工友也在反應(yīng)找不到工作,按理說現(xiàn)目前工廠招工信息這么多,又是工人復(fù)工熱潮,怎么會(huì)出現(xiàn)這種情況呢?讓人很費(fèi)解。 針對(duì)這個(gè)情況,小編到工廠和工友中去深入了解了一下,造成以上情況出現(xiàn)的原因主要有一下幾點(diǎn): 一、試用期陷阱 許多工廠老板都會(huì)這樣的心理,在工廠制度
農(nóng)民工作為城市的建設(shè)者,一直以來是干著較累的活,賺著較少的錢。月薪6000對(duì)于他們來說已經(jīng)是個(gè)很樂觀的數(shù)字了,但是較近卻出現(xiàn)了工地招工難的怪象,有些工地工資開到6000,依然挑選不到合適的農(nóng)民工,甚至來應(yīng)聘的都**,大批量農(nóng)民工選擇回到農(nóng)村。 其實(shí),這是一種返鄉(xiāng)熱,是指農(nóng)民工大批量返回農(nóng)村的現(xiàn)象,與之相應(yīng)并存的還有用工荒。用工荒顧名思義就是指城市里的很多工地、工廠招不到工人,導(dǎo)致大量的工人職位
建筑行業(yè)如何招工?現(xiàn)目前招工方式有哪些?
建筑行業(yè)如何招工?現(xiàn)目前有許多建筑企業(yè)反應(yīng),如何招工成了一大難題,以往傳統(tǒng)的招工方式已經(jīng)無法滿足現(xiàn)在的需求,招工工作現(xiàn)在特別困難,經(jīng)常出現(xiàn)招不到工人的情況出現(xiàn),針對(duì)這個(gè)情況,小編為大家總結(jié)了目前的幾種招工方式,如果您還未采用其中的招工方式,可以嘗試一下。 1、傳統(tǒng)招工方式,勞務(wù)市場招工 這種招工方式相信很多企業(yè)都在采用,這是大家較常用的一種模式,但是這種模式更多的是針對(duì)一些技術(shù)工種的招聘,而且目前
農(nóng)名工復(fù)工在當(dāng)下需要做好哪些準(zhǔn)備?
近日,我國**聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制召開新聞發(fā)布會(huì),介紹了農(nóng)民工返崗復(fù)工“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”服務(wù)**有關(guān)工作。而伴隨著農(nóng)名工復(fù)工政策的的發(fā)布,農(nóng)民工返崗復(fù)工在有序推進(jìn),目前返崗復(fù)工的農(nóng)民工達(dá)到7800萬,占今年春節(jié)返鄉(xiāng)的60%。 然而,目前的農(nóng)名工復(fù)工人數(shù)雖然已達(dá)到7800萬,但仍然不少等待的工友表示,還不能復(fù)工,那么目前等待復(fù)工的農(nóng)名工認(rèn)為復(fù)工時(shí)有哪些困難呢?小編總結(jié)主要有以下幾點(diǎn): 1、出省健康證明及返崗健康要
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