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如今社會風(fēng)潮總?cè)菀鬃屓诵臍飧≡?,很多時候怎樣快速獲得收益成為了許多企業(yè)和品牌的追求,但是這樣的選擇也往往忽略了產(chǎn)品本身的沉淀和打磨,所以當(dāng)今社會的匠心精神才更被大眾所推崇,而一家企業(yè)只有擁有了這種精神,才能在競爭激烈的環(huán)境中立于不敗之地,而這也與淳手工奶茶的追求不謀而合!正如淳手工源于生活本質(zhì),始終如一堅持匠心精神,確保每一杯“純”手工制作,精心調(diào)制出沁人茶飲,并不斷完善口感與品質(zhì),以較好的方式去
淳手工丨奶茶店新員工培訓(xùn)的10條黃金法則,你一定要看!
新員工的加入為店面注入新血液,帶來活力,因此培養(yǎng)好企業(yè)、店面的新員工非常重要。然而,許多老板對于員工培訓(xùn)這塊并不重視,執(zhí)行也少,致使沒有人盡其才,產(chǎn)生了人力的浪費。今天,淳手工茶飲就為大家介紹新員工培訓(xùn)的10條黃金法則。 1、明確培養(yǎng)新員工的重要性——做事與做人 培養(yǎng)新員工是每一位管理者都要共同面對的話題。沒有社會經(jīng)驗,完全一張白紙,新員工開始自己的職業(yè)生涯。他們會受到較初在公司遇到的上司及前輩的
淳手工丨想要保持奶茶店日常衛(wèi)生狀況應(yīng)該怎么做?
要保持奶茶店日常衛(wèi)生狀況應(yīng)該怎么做?奶茶店的衛(wèi)生狀況好不好,是顧客評價一家奶茶*店能不能放心消費的關(guān)鍵因素。因為奶茶店地衛(wèi)生狀況能夠直接引起人們對奶茶店產(chǎn)品衛(wèi)生狀況的聯(lián)想。所以如果想要讓顧客放心進(jìn)店消費,那衛(wèi)生狀況一定要保持好。但是奶茶店日常經(jīng)營過程中總是會不斷的產(chǎn)生各種各樣的垃圾,從而影響奶茶店的整體衛(wèi)生。面對這種情況,奶茶在日常經(jīng)營過程中應(yīng)該怎樣來保持店面的整體衛(wèi)生狀況呢?要保持奶茶店日常衛(wèi)
【淳手工】項目成功晉級 受邀參與深圳電視臺《創(chuàng)投中國》欄目錄制
2019年8月,【淳手工】品牌運營公司受深圳電視臺之邀,報名參加了由深圳電視臺DV生活頻道主辦的《創(chuàng)投中國》欄目全國百佳創(chuàng)業(yè)項目的海選競賽活動。淳手工項目方從數(shù)百個參與評比的各行業(yè)項目中,一路過關(guān)斬將,通過海選、勝出復(fù)試,成功晉級參加了該欄目于8月22日在深圳電視臺DV生活頻道演播廳的節(jié)目錄制。繼而由深圳電視臺DV生活頻道從9月1日開始在全國107個城市,晚間檔21:30落地播出,全網(wǎng)推廣。 來自
公司名: 深圳市**淳手工食品有限公司
聯(lián)系人: 淳手工
電 話:
手 機(jī): 15986823307
微 信: 15986823307
地 址: 廣東深圳龍崗區(qū)道富安大道8號海源城-T2棟507室
郵 編:
網(wǎng) 址: chunshougong.b2b168.com
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