WCA驗廠工作場所條件評估

時間：2020-01-05作者：深圳市創(chuàng)思維企業(yè)管理技術(shù)服務(wù)有限公司瀏覽：493

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  詞條說明

• STARBUCKS星巴克驗廠供應(yīng)商審核標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容有哪些？

  STARBUCKS星巴克驗廠供應(yīng)商審核標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容具體如下： 1. 童工 A 供應(yīng)商不能雇用任何小于15歲的工人。 B 如果當(dāng)?shù)匾?guī)定義務(wù)教育年齡超過15歲，則按當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)執(zhí)行。 C 采取有效核準(zhǔn)工人年齡的程序。 2. 強迫勞工 1）星巴克不容忍供應(yīng)商，承包商或轉(zhuǎn)包商使用任何強迫或非自愿的勞工。 2）用施加處罰逼迫工人進(jìn)行非自愿勞動即為強迫勞動。 3）工廠不能向工人加收任何雇用費和押金。 4）工廠不能扣留

• 外貿(mào)驗廠中這些問題也不能疏忽

  驗廠通常對一個公司來說是能否取得訂單的關(guān)鍵，因為對于外商來說，驗廠能保護(hù)其公司形象。外商距離中國都很遠(yuǎn)，若合約工廠產(chǎn)品或管理出現(xiàn)問題，解決就很棘手。為了減少這些不必要的麻煩，優(yōu)化供應(yīng)鏈管理，外商在進(jìn)行采購前都會實施驗廠，對合約工廠進(jìn)行全面的評估。工廠在驗廠中有些問題很容易被疏忽，一出現(xiàn)后果可能很嚴(yán)重，會導(dǎo)致驗廠通不過，被取消訂單，甚至列入黑名單終止合作關(guān)系。因此，工廠想要獲得多的生產(chǎn)訂單，就

• 祝賀欣龍控股（集團(tuán)）股份有限公司2025年通過ERSA驗廠

  ? ? ? ?欣龍控股（集團(tuán)）股份有限公司于1993年7月在海南省老城經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)創(chuàng)建，專注于非織造材料的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售，主營產(chǎn)品包括水刺無紡布、熔紡無紡布等，廣泛應(yīng)用于醫(yī)療衛(wèi)生、個人護(hù)理等領(lǐng)域,公司擁有“國家非織造材料工程技術(shù)研究”等科研資質(zhì)，在國內(nèi)外非織造享有較高聲譽，產(chǎn)品歐洲、北美、印度及東南亞等地。截至2024年，公司業(yè)務(wù)涵蓋非織造新材料、醫(yī)藥健康及

• ICTI驗廠證書的審核標(biāo)準(zhǔn)是什么

  ICTI驗廠證書的審核標(biāo)準(zhǔn)是什么ICTI的一項規(guī)定是確保小玩具是在安全性和個性化的條件下制造的。為做到此目地，研究會為工廠制訂了一套簡易合理、個性化的審核規(guī)范、商業(yè)行為守則和審核協(xié)議書。ICTI驗證功效：1、達(dá)到顧客強制規(guī)定；2、獲得ICTI驗證證書，降低COC驗廠；3、重視職工性命，提高企業(yè)形象；4、改進(jìn)目前企業(yè)社會責(zé)任管理方法；5、市場競爭力；6、提高團(tuán)隊的凝聚力，完成勞資雙方互利共贏的局