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詞條說明
人事代理,是一種人力資源外包形式,簡單來說,人事代理是企業(yè)根據(jù)需求將一項(xiàng)或多項(xiàng)人力資源管理工作或職能外包出去,由專業(yè)的第三方代理。它可以實(shí)現(xiàn)人事與人員管理的分離,由人事代理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)具體的人事業(yè)務(wù)。 隨著經(jīng)濟(jì)改革的深入和發(fā)展,人事代理由一開始在一些沒有獨(dú)立人事管理權(quán)的小型、私營企業(yè)推行,擴(kuò)展到在一些國有企事業(yè)單位都陸續(xù)施行。盡管人事代理已經(jīng)被很多企業(yè)采用,并取得了一定的成效,但在實(shí)施過程中還存在著不
我國《增值稅暫行條例》規(guī)定根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的規(guī)模及是否擁有健全的會計(jì)核算制度,納稅人可分為一般納稅人和小規(guī)模納稅人。 2018年5月1日增值稅條例經(jīng)修訂后,與修訂前相比存在以下兩點(diǎn)差異:①降低一般納稅人法定稅率。2019年4月1日起,一般納稅人基本適用稅率由16%降為13%;納稅人主營業(yè)務(wù)為交通運(yùn)輸、郵政、基礎(chǔ)電信、建筑、不動產(chǎn)租賃服務(wù)、銷售不動產(chǎn)等,稅率由10%降至9%。②降低小規(guī)模納稅人標(biāo)準(zhǔn)。新條
【好得科技】企業(yè)如何打造專業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險管理隊(duì)伍
財(cái)務(wù)風(fēng)險管理人員是風(fēng)險管理工作的主體,其風(fēng)險意識的強(qiáng)弱,風(fēng)險管理操作能力的高低直接影響重大財(cái)務(wù)風(fēng)險的防控能力。企業(yè)在加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險管理隊(duì)伍建設(shè)中: 第一,應(yīng)注重對財(cái)務(wù)人員思想意識的培養(yǎng),不僅要強(qiáng)化其職業(yè)道德,還應(yīng)通過構(gòu)建管理團(tuán)隊(duì),提升其團(tuán)隊(duì)意識,從而在重大財(cái)務(wù)風(fēng)險防控過程中,加強(qiáng)信息溝通與傳遞,提高配合與協(xié)作能力。 第二,注重對財(cái)務(wù)風(fēng)險管理人員專業(yè)技能培訓(xùn),在企業(yè)財(cái)務(wù)信息化背景下,應(yīng)加強(qiáng)對財(cái)務(wù)管理人
【好得科技】增值稅取消認(rèn)證后需要注意的六個相關(guān)問題
符合條件的增值稅一般納稅人取消認(rèn)證,采用查詢選擇后必須要注意以下六個問題:需要抵扣的發(fā)票必須經(jīng)過勾選才能進(jìn)行確認(rèn);當(dāng)月“確認(rèn)勾選”只能操作一次。一旦操作確認(rèn)后,當(dāng)月剩余時間內(nèi)將無法再操作。 如果有需要抵扣的發(fā)票,只能通過掃描認(rèn)證的老辦法進(jìn)行;當(dāng)月遺忘勾選,到當(dāng)月最后1日的22點(diǎn)進(jìn)行自動確認(rèn)為沒有抵扣發(fā)票;系統(tǒng)有自動執(zhí)行確認(rèn)操作的功能,如果納稅人當(dāng)月勾選了發(fā)票,忘記執(zhí)行勾選確認(rèn)操作,系統(tǒng)會在每月最后
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