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詞條說明
求是達明董乃鋒老師受邀為濟南盛和塾塾生分享《以心為本的全面薪酬策略》
為積極做好疫情期間各塾生企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的服務(wù)工作,凝聚人心、共克時艱,濟南盛和塾特決定聯(lián)合本土優(yōu)秀濟南盛和塾發(fā)布人之一——山東求是達明管理咨詢有限公司,在4月份下旬至6月中旬,推出“提升心性、拓展經(jīng)營”——線上系列直播公益活動,共分4期。 本次系列直播邀請的主講嘉賓是山東省管理咨詢協(xié)會副會長、山東求是達明企業(yè)管理咨詢公司總經(jīng)理——董乃鋒老師,董老師擅長經(jīng)營哲學與阿米巴經(jīng)營導入、考核s'd激勵機制設(shè)
? ? ? ?XHYY專業(yè)從事葡萄糖酸鹽全線產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售,20年來始終秉承“以誠信待客戶、以質(zhì)量贏市場”,已通過GMP、CEP、ISO9001、KOSHER、HALA等多項認證,目前是國內(nèi)種類比較全面、產(chǎn)能較大的葡萄糖酸鹽系列產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)。? ? ? ?早在2020年12月,雙方就達成“考核激勵機制構(gòu)建”合作
課程背景 2021年是中國“十四五”開局之年,也是兩個**目標交匯與轉(zhuǎn)換之年。未來五年,中國經(jīng)濟增長面臨著關(guān)鍵性轉(zhuǎn)型,經(jīng)濟將由中高速增長轉(zhuǎn)為中低速增長,期間還面臨著充滿不確定性的外部環(huán)境,企業(yè)經(jīng)營將面臨著**的壓力! 在思考企業(yè)經(jīng)營的過程中,大量的優(yōu)秀企業(yè)家認識到阿米巴經(jīng)營在組織創(chuàng)新、團隊激活、經(jīng)營人才培養(yǎng)等方面的威力,于是開始學習實踐阿米巴經(jīng)營,如華為、上汽、美的、阿里巴巴、海底撈、韓都衣舍
【課程背景】? ? ? ?績效管理作為洞察組織現(xiàn)狀、提升組織能力、管理組織工作的重要手段,被廣泛地接受與使用。但是,實踐中越來越多的的企業(yè)感到績效考核僅僅成了發(fā)獎金的工具;做久了就變得隔靴搔癢、力不從心;較有甚者不僅未達成績效管理的目標,反而導致部門矛盾、人心渙散、攬功諉過、業(yè)績下降!? ? ? ?績效考核的源頭為戰(zhàn)略
公司名: 山東求是達明企業(yè)管理咨詢有限公司
聯(lián)系人: 李凡坤
電 話: 0531-89605589
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地 址: 山東濟南歷城區(qū)東環(huán)**廣場A座2103
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網(wǎng) 址: qiushidaming.b2b168.com
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海域資源資產(chǎn)抵押經(jīng)濟**評估鑒定公司
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