濟南阿米巴經(jīng)營實戰(zhàn)班

時間：2021-04-21

作者：山東求是達明企業(yè)管理咨詢有限公司

詞條
詞條說明
董乃鋒先生受邀在日照市創(chuàng)新發(fā)展大講堂培訓班做戰(zhàn)略主題分享
? ? ? ?為推動日照市企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，加快企業(yè)現(xiàn)代化管理步伐，2021年12月22日，由日照市工業(yè)和信息化局主辦的“2021*七期創(chuàng)新發(fā)展大講堂培訓班”在日照市創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新孵化服務中心順利開班。全市骨干國營企業(yè)、民營企業(yè)、高成長性中小企業(yè)董事長或總經(jīng)理以及新生代民營企業(yè)家共80余人參加了本次培訓。日照市工信局二級調(diào)研員陳同波出席開班儀式并講話，日照市創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新孵
喜報！求是達明咨詢獲評工信部中小企業(yè)志愿服務工作站
近日，工業(yè)和信息化部中小企業(yè)發(fā)展促進中心發(fā)文公布*三批中小企業(yè)志愿服務*和工作站名單，山東求是達明企業(yè)管理咨詢有限公司被認定為中小企業(yè)志愿服務工作站。求是達明咨詢自成立以來，始終圍繞“效率、效益”雙提升，不斷研發(fā)適合中國本土企業(yè)的“考核激勵機制”與“運營管控模式”，創(chuàng)立了 “數(shù)字上云”、“快速績效”、“心本薪酬”、“問題攻關(guān)”、“考核稽核”等模塊化咨詢方式，幫助民企、國企及事業(yè)單位1000余家。
將心比薪：求是達明《以心為本的薪酬激勵設計》實戰(zhàn)班成功舉辦
7月18日上午，為了充分發(fā)揮服務機構(gòu)和咨詢機構(gòu)的優(yōu)勢，為中小企業(yè)獻計獻策、排憂解難，由山東省中小企業(yè)管理咨詢協(xié)會主辦、山東求是達明管理咨詢有限公司承辦的“將心比薪·凝聚人心”——《以心為本的薪酬激勵設計》實戰(zhàn)班如期舉行。截止當日，本次實戰(zhàn)班共吸引了來自全省各地的近30余家企業(yè)相關(guān)負責人參加學習。本次實戰(zhàn)班邀請的主講嘉賓是民營企業(yè)省直*、山東求是達明管理咨詢公司執(zhí)行總經(jīng)理、工商管理碩士、國內(nèi)知
當“數(shù)字經(jīng)營”遇上“阿米巴”
隨著社會進步與經(jīng)濟發(fā)展，民營企業(yè)必將面臨更加多變的市場環(huán)境與更為激烈的市場競爭，為幫助濟南及周邊地區(qū)的企業(yè)家、管理層精英更好的實現(xiàn)經(jīng)營理念與經(jīng)營機制的升級、迭代，在堅守員工物心幸福的基礎上，將企業(yè)打造成為“人人參與經(jīng)營的幸福企業(yè)”。做為老板或者高管是否感到企業(yè)經(jīng)營不易、自己也身心疲憊，企業(yè)也總是面臨這樣那樣需要解決的問題，求是達明經(jīng)過多年對企業(yè)落地實施的經(jīng)驗，總結(jié)了如下幾方面的問題： 1、產(chǎn)品利